Des huissiers envoyés aux portes des supermarchés Delhaize pour empêcher les travailleurs des piquets de grève de défendre leurs droits. Des responsables politiques qui discutent une mesure visant à renforcer le contrôle dans les manifestations publiques. L’industrie pharmaceutique engrangeant plus d’un milliard de bénéfice via la sécurité sociale sur le remboursement de prix de médicaments complètement déraisonnables. L’Espagne qui brûle et l’Italie qui se noie sous les effets des dérèglements climatiques. Des femmes qui meurent sous les coups de la violence conjugale. Le domicile du maire de la petite ville française de Saint-Brevin-les-Pins incendié par des militants d’extrême droite opposés à la construction d’un centre pour demandeurs d’asile dans leur commune… Le droit de manifester, les droits d’égalité entre les genres, les droits sociaux fondamentaux, le droit d’asile… ne sont jamais acquis, il faut sans cesse les défendre et les (re)conquérir.
Notre mouvement a toujours été défenseur de démocratie. Nous pouvons en citer quelques principes. La multidisciplinarité, le croisement des savoirs des professionnels de soins améliore la qualité de la prise en charge de la personne. Le patient partenaire, une philosophie qui reconnait le savoir expérientiel de l’usager et donc son pouvoir d’action dans sa trajectoire sanitaire. Un autre principe encore est l’autogestion, gage de la diminution des rapports d’exploitation au travail.
Toutefois, l’autocongratulation est trop facile. J’entends souvent que faire grandir la base de nos membres, c’est prendre le risque de voir nos valeurs se diluer. Pourquoi ne pas se donner collectivement l’objectif de convaincre le plus grand nombre que nos valeurs donnent sens à l’humanité ? Qu’une société plus démocratique, c’est une société qui ne nie pas la parole des exclus, qui stimule la parole entre les peuples plutôt que la construction de murs entre eux. J’aime l’idée qu’assumer nos idéaux nous fait toutes et tous grandir. Faire vivre les questions démocratiques à différentes échelles du mouvement, c’est la condition de sa survie en tant qu’acteur politique défenseur d’idées alternatives dans le système de santé.
Cet article est paru dans la revue:
Santé conjuguée, n°103 - juin 2023
Introduction n°103
Pénurie de médecins généralistes, infirmiers et infirmières qui rendent leur tablier… Les métiers du soin et en particulier en première ligne attirent moins. Pourquoi ? Mauvaises conditions de travail ? Surcharge ? Manque de reconnaissance ? Épuisement post-Covid ? Ce dossier(…)
Un manque généralisé
Naturellement, la pénurie la plus reconnue est celle qui touche le personnel infirmier et les médecins. Le manque de médecins se fait essentiellement sentir au niveau des généralistes, mais aussi dans certaines spécialités, telles que la(…)
Chronique d’une pénurie annoncée
Les médecins-conseils de mutuelle, les médecins du travail sont en pénurie, la plupart d’entre eux issus du « vivier » généraliste, indispensables pour garantir la protection des travailleurs dans un marché du travail de plus en plus agressif.(…)
New Deal pour la médecine générale, New Deal pour les maisons médicales ?
Les travaux de réflexion dédiés aux aspects organisationnels et financiers se sont déroulés de septembre 2022 à février 2023, alternant recours à la littérature et études de cas d’autres systèmes de santé, demande de positionnement des(…)
Le forfait, un attrait pour les généralistes ?
Quelles différences entre ces deux systèmes de financement ? À l’acte, je percevais un honoraire pour chaque prestation et j’en ristournais une partie à la maison médicale. Au forfait, c’est la maison médicale qui reçoit mensuellement un(…)
La métamorphose de la médecine générale
La médecine générale, le plus beau métier du monde et peut être le plus vieux si l’on en croit les chamans peints sur les grottes du paléolithique, est un métier en mutation accélérée. Cette mutation est(…)
Pratique diversifiée en médecine générale : menace ou opportunité ?
La liste est longue des activités exercées par des médecins généralistes en Belgique, partiellement ou en lieu et place de la pratique « omnipraticienne ». On peut citer l’ONE, la médecine du travail, la médecine du sport, la médecine(…)
Le social-santé et ses métiers flous
En lisant cette liste de groupes professionnels, vous avez peut-être tiqué sur la mention de certains métiers ou sur l’ordre choisi pour les énoncer : c’est que toute écologie professionnelle est traversée par des luttes sur(…)
La nage à contre-courant
Des chartes riches en ambitions (La Santé pour tous en l’an 2000) ou en stratégies (Alma Ata et Ottawa) et des notions (déterminants sociaux de la santé, inégalités sociales de santé, lois publiques saines)… Autant de(…)
Des CPAS sans AS…
Les demandes augmentent et le personnel manque pour y répondre. La situation est tendue dans les CPAS wallons. Pour quelles raisons ? A. V. : Quelques chiffres assez révélateurs pour commencer : depuis quinze ans, nous avons ni plus(…)
Pénurie, quelle pénurie ?
Depuis des années déjà, de nombreux chiffres circulent au sujet de la pénurie de soignants. Une étude publiée par le Centre fédéral d’expertise des soins de santé (KCE) en janvier 2020 1 a par exemple montré(…)
Actualités n°103
Edgar Szoc : « L’État de droit est une condition nécessaire, mais pas suffisante de la démocratie »
Le rapport 2022 de la Ligue est particulièrement accablant… et l’État belge est le premier incriminé. E. S. : On annonce rarement de bonnes nouvelles, mais en effet cette année est particulièrement sombre. Il y a déjà eu(…)
Démocratie en danger
Des huissiers envoyés aux portes des supermarchés Delhaize pour empêcher les travailleurs des piquets de grève de défendre leurs droits. Des responsables politiques qui discutent une mesure visant à renforcer le contrôle dans les manifestations publiques.(…)
Vers un nouveau modèle de l’aide à domicile
Tout est parti d’un double constat. À la maison médicale Santé & Bien-être, dans le quartier d’Helmet, à Schaerbeek, le personnel observait la présence régulière de plusieurs seniors en salle d’attente. Un phénomène habituel, si ce(…)
Prévenir les violences gynécologiques et obstétricales
Bien qu’il n’existe pas de consensus pour définir les violences gynécologiques et obstétricales (VGO) – celles-ci étant appréhendées différemment selon le vécu des personnes et le contexte politique, économique, culturel et social –, elles sont généralement(…)
Pour un système de santé plus inclusif
Les personnes en situation de handicap intellectuel ont une prévalence plus élevée pour certains problèmes de santé comparée avec la population générale : obésité, diabète, maladies cardiovasculaires… De même, si leur espérance de vie augmente, elle reste(…)