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La maison médicale Potager recherche :

à Bruxelles : un.e médecin généraliste

26 septembre 2022

Disponible si possible dès le mois de novembre 2022, en CDI 19H/semaine

Echelle barémique 1.91 => Cat 20 de la CP 330.015

Cadre de travail

Qui sommes-nous ? Nous sommes une jeune maison médicale de St Josse (ouverture en mai 19), une équipe motivée, adhérant au mouvement des maisons médicales et de leur Fédération dans la vision holistique, préventive, politique et communautaire de la santé. Notre quartier est très multiculturel et notre patientèle hyper diversifiée. Nous fonctionnons en autogestion, avec un modèle de gouvernance partagée et nous formons continuellement aux nouvelles méthodes de gestion collective avec l’ASBL Collectiv-a. Nous travaillons avec une kiné, une psychologue, une infirmière, trois accueillantes, une gestionnaire et bientôt un.e assistant.e social.e et nous développons la culture de l’interdisciplinarité. Nous articulons notre travail autour de 3 axes : un projet d’équipe, un projet de soins, et un projet politique (défendre des soins de santé primaires globaux, intégrés, accessibles et continus). L’accessibilité des soins est une valeur importante : nous avons l’habitude de travailler avec des patients migrants (FEDASIL), sans assurance santé (AMU) ou en grande précarité. Nous sommes salariés, et notre maison médicale fonctionne au forfait. Beaucoup de choses sont encore en construction : c’est assez passionnant si un nouveau projet vous tente. L’implication dans l’autogestion est nécessaire, elle peut prendre de multiples facettes selon vos affinités (bâtiment, création du projet de santé communautaire, liens avec le réseau, implication politique, création de projets en promotion santé, construction du travail interdisciplinaire, construction de l’organigramme, logistique, etc).

Tâches principales du médecin

Formation et compétences

Compétences non nécessaires mais qui sont des « plus »

Qualités humaines

Ce que nous offrons

Disponibilité demandée

Candidature

N’hésitez pas à envoyer un email pour en discuter de vive voix, ou venir visiter. Candidatures à envoyer à helene.dispas@mspotager.be, avant le 10 octobre 2022. Prévoir deux entretiens d’une heure entre le 15 et le 31 octobre. Démarrage du contrat en novembre (à discuter). A noter que nous publierons probablement une seconde offre pour un remplacement à mi-temps de 6 mois environ à partir de mars 2023.